Text copied to clipboard!
Название
Text copied to clipboard!Грумер для собак
Описание
Text copied to clipboard!
Мы ищем опытного и заботливого грумера для собак, который присоединится к нашей команде. Ваша основная задача будет заключаться в обеспечении высокого уровня ухода за собаками, включая стрижку, купание и другие процедуры по уходу. Вы должны обладать отличными навыками общения с животными и их владельцами, а также иметь терпение и внимание к деталям. Важно, чтобы вы были в курсе последних тенденций и техник в области груминга, чтобы предоставлять нашим клиентам наилучший сервис. Мы ценим профессионализм и стремление к постоянному обучению и развитию. Если вы любите животных и хотите работать в дружной команде, мы будем рады видеть вас среди нас.
Обязанности
Text copied to clipboard!- Стрижка и купание собак различных пород.
- Консультация владельцев по уходу за шерстью.
- Поддержание чистоты рабочего места.
- Использование безопасных и эффективных инструментов и продуктов.
- Обеспечение комфорта и безопасности животных во время процедур.
- Ведение записей о клиентах и их предпочтениях.
- Обучение и консультирование новых сотрудников.
- Участие в профессиональных семинарах и тренингах.
Требования
Text copied to clipboard!- Опыт работы грумером от 1 года.
- Знание различных техник стрижки и ухода.
- Способность работать с животными разных характеров.
- Отличные коммуникативные навыки.
- Внимание к деталям и аккуратность.
- Физическая выносливость и способность работать на ногах весь день.
- Желание учиться и развиваться в профессии.
- Наличие сертификатов или дипломов будет преимуществом.
Возможные вопросы на интервью
Text copied to clipboard!- Какой у вас опыт работы с собаками различных пород?
- Как вы справляетесь с агрессивными или нервными животными?
- Какие инструменты и продукты вы предпочитаете использовать?
- Как вы поддерживаете свои навыки и знания в актуальном состоянии?
- Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями с клиентами?
- Как вы организуете свое рабочее место?
- Как вы обучаете новых сотрудников?
- Как вы оцениваете успех своей работы?
